Bonus carburante 2026: ecco come avere fino a 2000 euro l’anno

Un importante sostegno contro i rincari sulla benzina: che cos’è il bonus carburante e come accedervi nel 2026.

La batosta dei rincari sul carburante arriva in un momento sicuramente particolare al livello mondiale: nuovi calcoli e nuove accise stanno mostrando un’ impennata sui costi non indifferente, considerando che in parecchie città italiane e nelle zone centrali cittadine, il diesel abbia registrato quasi 2,20 al litro, così come la benzina a circa 2 euro al litro. Negli ultimi mesi vi era stato un ‘sospiro‘ sui costi legati al carburante, vedendo sulla benzina un prezzo medio di circa 1,65 euro al litro. Tuttavia, per fronteggiare le nuove impennate, è possibile accedere al bonus carburante 2026. Come funziona?

Bonus carburante 2026, come funziona e chi può richiederlo

Partiamo subito con una rettifica: il bonus carburante 2026 non prevede un accredito direttamente sul proprio conto bancario e il suo funzionamento non vige le regole di altri aiuti statali attuali. Siamo difatti nella categoria dei fringe benefit, ovvero quegli aiuti aziendali che i datori di lavoro possono erogare ai dipendenti che per legge godono di alcune agevolazioni fiscali.

Dopo parecchio tempo, le soglie minime di esenzione si sono innalzate e molte aziende hanno dato una boccata d’aria fresca ai tanti dipendenti sotto vari profili: dagli sconti sulle bollette, ai buoni pasto e in questo caso anche per quanto riguarda il carburante, quindi un contributo a discrezione dell’azienda per cui si lavora. Ma chi potrà effettivamente ricevere questo aiuto importante?

Chi può ricevere il bonus carburante

Il bonus carburante quindi, come già detto, rientra tra i welfare aziendali e sarà a discrezione del datore di lavoro riconoscerlo. Laddove questo avvenga, l’azienda può fornire dei voucher cartacei o digitali da sfruttare presso diverse stazioni di servizio, ma anche accedere a una forma di rimborso per le spese sostenute sul carburante e documentate dal lavoratore stesso. Al momento troviamo due soglie minime di accesso:

• Senza figli a carico: la platea di dipendenti che hanno la possibilità di accedere alla soglia è diventata importante e davvero rilevante. Difatti la soglia di esenzione è arrivata a 1000 euro per tutti i lavoratori senza figli a carico, diversamente da quanto accadeva prima che prevedeva metà della suddetta cifra.
• Con figli a carico: ancora più interessante è invece se si ha anche soltanto un figlio a carico perché la soglia di esenzione si innalza a ben 2000 euro. In questo limite oltre al bonus carburante rientrano anche le utenze domestiche e il canone di affitto mensile.

Come puoi vedere, un contributo importante da non sottovalutare, laddove le aziende garantiscano l’accesso in questo periodo storico particolare.